Image of PENGARUH WEWENANG DAN KOMPETENSI TERHADAP KOMITMEN KERJA PEGAWAI ASN PADA DINAS KESEHATAN KABUPATEN KAMPAR

SKRIPSI MANAJEMEN

PENGARUH WEWENANG DAN KOMPETENSI TERHADAP KOMITMEN KERJA PEGAWAI ASN PADA DINAS KESEHATAN KABUPATEN KAMPAR

Penelitian ini telah dilaksanakan dan bertujuan untuk mengetahui pengaruh Wewenang dan Kompetensi secara simultan dan parsial terhadap Komitmen Kerja Pegawai ASN Pada Dinas Kesehatan Kabupaten Kampar. Pengambilan sampel dilakukan dengan cara menggunakan metode rumus slofin dari populasi 105 menjadi 52 orang responden. Analisa data dilakukan dengan regresi linier berganda.Berdasarkan hasil uji secara simultan dan parsial, variabel wewenang dan kompetensi berpengaruh signifikan terhadap komitmen kerja pegawai ASN pada Dinas Kasehatan Kabupaten Kampar. Keeratan hubungan antara variabel independen (wewenang dan kompetensi) dan variabel dependen (komitmen kerja) Pegawai ASN adalah kuat dengen koefisien korelasi (R) diperoleh 86,9%, sedangkan kontribusi (R2) variabel independen terhadap variabel dependen yaitu sebesar 75,6% (tinggi sekali), sedangkan sisanya 24,4% dipengaruhi oleh variabel lain yang tidak diteliti dalam penelitian ini.

Ketersediaan
03728851 MGT wPerpustakaan STIE (Referensi)Tersedia
Informasi Detail
Judul Seri
-
No. Panggil
851 MGT w
Penerbit
Bangkinang : Program Studi S1 Manajemen STIE BKN.,
Deskripsi Fisik
ix, 143 hlm.:ilus.; 30cm
Bahasa
Indonesia
ISBN/ISSN
-
Klasifikasi
851
Tipe Isi
-
Tipe Media
-
Tipe Pembawa
-
Edisi
-
Subjek
SKRIPSI MANAJEMEN
Info Detail Spesifik
-
Pernyataan Tanggungjawab
Versi lain/terkait

Tidak tersedia versi lain

Lampiran Berkas
Komentar
Anda harus login sebelum memberikan komentar