SKRIPSI MANAJEMEN
PENGARUH KEPEMIMPINAN TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA DINAS KEPENDUDUKAN DAN PENCATATAN SIPIL KABUPATEN KAMPAR
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kepemimpinan terhadap kinerja pegawai pada Dinas Kependudukan dan Pencatatan Sipil Kabupaten Kampar. Populasi dalam penelitian ini adalah semua pegawai pada Dinas Kependudukan dan Pencatatan Sipil Kabupaten Kampar. Sampel dari penelitian ini menggunakan teknik sampling jenuh (sensus) yaitu 31 orang pegawai pada Dinas Kependudukan dan Pencatatan Sipil. Teknik pengumpulan data yang digunakan adalah kuesioner dan file penelitian. Teknik analisis data yang digunakan adalah analisis regresi linier sederhana dengan taraf signifikan (α) 0,05. Hasil penelitian ini menyimpulkan bahwa kepemimpinan memiliki pengaruh yang signifikan terhadap kinerja pegawai, dengan nilai signifikan lebih kecil dari 0,05. Kontribusi variabel independen terhadap variabel dependen adalah kuat.
| 03723 | 845 MGT a | Perpustakaan STIE (Referensi) | Tersedia |
Tidak tersedia versi lain